Ombudsmannen mot etnisk diskriminering har träffat en förlikning med Torsås kommun för diskriminering av en kvinna med romsk bakgrund. Förlikningen innebär att kommunen ersätter kvinnan med 40 000 kronor. Sedan den 1 januari 2009 har ärendet tagits över av Diskrimineringsombudsmannen (DO).
Kvinnan har i flera år utsatts för etniska trakasserier och kränkningar på sin arbetsplats. Arbetskamraterna har öppet visat sin negativa inställning till romer. Trots att kvinnan vid flera tillfällen påtalat för sin arbetsgivare att hon känt sig djupt kränkt av detta har kommunen inte gjort tillräckligt för att stoppa kränkningarna.
Kvinnan har varit anställd hos Bergkvara hemtjänst sedan maj 2005. Redan efter några veckor på sin arbetsplats märkte kvinnan att flera medarbetare hade en negativ inställning till romer. Bland annat sade flera medarbetare hur illa de tyckte om ”tattare” och hur annorlunda, missbildade och kriminella ”tattarna” var. Kvinnan tog väldigt illa vid sig av detta. Några av hennes arbetskamrater har kontinuerligt talat illa om romer genom att använda ett nedsättande språkbruk som ”tattare” och ”tattarjävlar” i kvinnans närvaro.
Ombudsmannen mot etnisk diskriminering bedömde att beteendet var att betrakta som etniska trakasserier eftersom det förekommit i stor omfattning och under lång tid. Kvinnan har också tydligt gjort klart för sin arbetsgivare att hon uppfattar arbetskamraternas sätt att tala som kränkande.
Kommunen hävdar att de vidtagit åtgärder för att komma tillrätta med trakasserierna. Men kvinnan tycker inte att trakasserierna har upphört. Ombudsmannen mot etnisk diskriminering bedömde att kommunen inte gjort tillräckligt för att få slut på trakasserierna. Kommunen hade därmed brutit mot lagen (1999:130) om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet.
Ärendenummer: Omed 2006/1420