Sök
A-Ö
|
Webbkarta
Diskriminerad?
Riskerar du att diskriminera?
Förebygg diskriminering
Om DO
Material
Press
Fakta
Om DO
Kontakta oss
Vad DO inte gör – tips på andra aktörer
DO:s kurser
Remissvar
DO:s prenumerationer - RSS
DO:s råd
DO i världen
Lagar
Förlikningar och domstolsärenden
Ärenden i Nämnden mot diskriminering
Jobba hos oss
Aktuella anbudsförfrågningar
Länkar
Vägar till rättigheter
Växthuset
Material från DO
Här är du:
Startsida
/ ... /
Lessebo kommun: ANM 2009/234
Lessebo kommun: ANM 2009/234
Lyssna
2009-06-11: Förlikning
DO har träffat en förlikning på 35 000 kronor med Lessebo kommun som nekades fortsatt arbete på grund av sin hörselnedsättning.
Bakgrund
Kvinnan, som har en hörselnedsättning, nekades fortsatt arbete som timanställt vårdbiträde efter att ha arbetat i kommunen i tre år. Hon ansåg att hon blivit diskriminerad och anmälde Lessebo kommun till Diskrimineringsombudsmannen, DO.
DO har utrett anmälan och anser att kvinnan blivit diskriminerad och att det hade samband med funktionsnedsättning.
Enligt diskrimineringslagen ska arbetsgivaren erbjuda skäliga stöd- och anpassningsåtgärder av arbetsplatsen. En person med funktionsnedsättning får inte behandlas sämre än andra personer i en jämförbar situation. DO framhåller att kvinnan arbetat som timavlönat vårdbiträde i tre år och därmed varit väl insatt i arbetet.
En förlikning har nu ingåtts som innebär att Lessebo kommun betalar 35 000 kronor till vårdbiträdet.
Ärendenummer: ANM 2009/234
Publiceringsdatum: 2009-06-11
Tipsa en vän
Facebook
Twitter
MySpace